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Rechtsprechung zu: Verjährung
BAG – 3 AZR 483/16
Betriebliche Altersversorgung – Auslegung einer Einzelzusage – betriebliche Übung – Verweisung auf Beamtenrecht – Verjährung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 13.11.2018, 3 AZR 483/16 Tenor Auf die Revision des Klägers wird – unter Zurückweisung der Revision im Übrigen – das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg … Weiterlesen
BAG – 10 AZR 780/16
Verstoß gegen vertragliches Wettbewerbsverbot – Schadensersatz – Verjährung – Abtretung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 30.05.2018, 10 AZR 780/16 Tenor Die Revision der Beklagten und Widerklägerin gegen das Teilurteil Nr. 2 des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 14. Juli 2016 – 26 Sa 2070/15 und 26 Sa 2071/15 – wird … Weiterlesen
BAG – 5 AZR 509/13
Annahmeverzug – Kündigungsschutzklage – Verjährung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 24.06.2015, 5 AZR 509/13 Leitsätze des Gerichts Durch Erhebung einer Kündigungsschutzklage wird die Verjährung von Zahlungsansprüchen des Arbeitnehmers wegen Annahmeverzugs nicht nach § 204 Abs. 1 Nr. 1 BGB gehemmt. Tenor Die Revision des Klägers … Weiterlesen
Schlagworte: Annahmeverzug, Verjährung
BAG – 5 AZR 8/13
Anspruch auf gleiches Arbeitsentgelt („equal pay“) – Verjährung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 17.12.2014, 5 AZR 8/13 Leitsätze des Gerichts Die Tarifunfähigkeit einer Vereinigung (hier: der CGZP) ist keine Tatsache, deren „Unkenntnis“ den Beginn der regelmäßigen Verjährungsfrist für den Anspruch des Leiharbeitnehmers … Weiterlesen
Schlagworte: equal pay, Verjährung
BAG – 9 AZR 431/13
Betrieblicher Verbesserungsvorschlag – Verjährung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 16.12.2014, 9 AZR 431/13 Tenor Die Revision der Kläger gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm vom 28. Februar 2013 – 8 Sa 1259/12 – wird zurückgewiesen. Auf die Revision der Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm … Weiterlesen
Schlagworte: Betrieblicher Verbesserungsvorschlag, Verjährung
BAG – 5 AZR 593/12
Bestimmtheit des Streitgegenstands – objektive Klagehäufung – Vergütung wegen Annahmeverzugs – Leistungsfähigkeit – unwirksame Zustimmung des Integrationsamts zur Kündigung – Restitutionsklage – zweistufige Ausschlussfrist – Verjährung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 24.09.2014, 5 AZR 593/12 Leitsätze des Gerichts Fordert eine tarifvertraglich geregelte … Weiterlesen
BAG – 3 AZR 412/13
Verweigerung von Versorgungsleistungen – Widerruf einer Versorgungszusage – Rechtsmissbrauch – Widerrufsvorbehalt – Verzicht – Verwirkung -Verjährung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 17.06.2014, 3 AZR 412/13 Tenor Auf die Revision des Klägers wird – unter Zurückweisung der Revision im Übrigen – das Urteil des Landesarbeitsgerichts … Weiterlesen
BAG – 8 AZR 1081/12
Auskunftsanspruch nach § 13 AÜG – Verjährung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 24.04.2014, 8 AZR 1081/12 Leitsätze des Gerichts Der Auskunftsanspruch nach § 13 Halbs. 1 AÜG entsteht im Zeitpunkt der Überlassung und kann vom Leiharbeitnehmer ungeachtet § 13 Halbs. 2 AÜG geltend gemacht werden. Er unterliegt … Weiterlesen
Schlagworte: Auskunftsanspruch nach § 13 AÜG, Verjährung
BAG – 10 AZR 454/12
Hemmung der Verjährung nach § 213 BGB Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 25.09.2013, 10 AZR 454/12 Leitsätze des Gerichts Eine Hemmung der Verjährung nach § 213 BGB setzt nicht die Identität des Streitgegenstands voraus. Erforderlich ist aber, dass der Anspruchsgrund im Kern … Weiterlesen
Schlagworte: Hemmung der Verjährung nach § 213 BGB, Verjährung
BAG – 5 AZR 424/12
Verjährung – Anspruch auf gleiches Arbeitsentgelt („equal pay“) Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 13.03.2013, 5 AZR 424/12 Leitsätze des Gerichts Die von § 199 Abs. 1 Nr. 2 BGB geforderte Kenntnis des Gläubigers ist vorhanden, wenn er aufgrund der ihm bekannten Tatsachen … Weiterlesen
Schlagworte: Anspruch auf gleiches Arbeitsentgelt, equal pay, Verjährung