Rechtssprechung aus dem Monat: Februar 2020

BAG – 7 AZR 121/19

Auflösende Bedingung – Flugdienstuntauglichkeit Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 26.02.2020, 7 AZR 121/19 Tenor Auf die Revision der Klägerin wird das Urteil des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 17. Dezember 2018 – 17 Sa 1670/17 – im Kostenpunkt und insoweit aufgehoben, als es die Berufung der … Weiterlesen

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BAG – 4 AZR 510/18

Beförderung zum Purser – Stufenzuordnung bei Umgruppierung – maßgebendes Steigerungsdatum Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 26.02.2020, 4 AZR 510/18 Tenor Auf die Revision der Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Köln vom 13. September 2018 – 6 Sa 253/18 – aufgehoben. Die … Weiterlesen

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BAG – 4 AZR 48/19

Tarifvertrag – Ausgestaltung durch Dritte – Normenklarheit Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 26.02.2020, 4 AZR 48/19 Leitsätze des Gerichts Die Tarifvertragsparteien sind berechtigt, die nähere Ausgestaltung einzelner Arbeitsbedingungen einem Dritten – etwa den Betriebsparteien – zu überlassen. Die Einräumung einer solchen Befugnis … Weiterlesen

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BAG – 4 ABR 19/19

Mitbestimmung bei Ein- und Umgruppierung – Zustimmungsersetzungsverfahren – Bestimmung von Gesamt- oder Teiltätigkeiten -Bearbeiter/-innen von Kundenreklamationen Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 26.02.2020, 4 ABR 19/19 Tenor Auf die Rechtsbeschwerde des Betriebsrats wird der Beschluss des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg vom 22. Februar 2019 – … Weiterlesen

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BAG – 1 ABR 40/18

Zuordnungstarifvertrag – unternehmensübergreifender Gesamtbetriebsrat Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 25.02.2019, 1 ABR 40/18 Tenor Auf die Rechtsbeschwerde der Arbeitgeberin wird der Beschluss des Landesarbeitsgerichts Hamburg vom 13. September 2018 – 2 TaBV 5/18 – im Umfang der Antragsstattgabe aufgehoben. Die Beschwerde des … Weiterlesen

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BAG – 1 ABR 39/18

Konzernbetriebsvereinbarung – Share Deal Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 25.02.2019, 1 ABR 39/18 Leitsätze des Gerichts Eine im Betrieb eines konzernangehörigen Unternehmens geltende Konzernbetriebsvereinbarung gilt dort normativ als Einzelbetriebsvereinbarung weiter, wenn das Unternehmen infolge einer Übertragung seiner Geschäftsanteile aus dem Konzern ausscheidet … Weiterlesen

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BAG – 1 ABR 38/18

Durchführungsanspruch – Sozialplan Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 25.02.2019, 1 ABR 38/18 Tenor Die Rechtsbeschwerde der Arbeitgeberin gegen den Beschluss des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 22. August 2018 – 18 TaBV 106/18 – wird zurückgewiesen.   Gründe 1 ABR 38/18 > Rn 1 … Weiterlesen

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BAG – 5 AZR 194/18

Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 19.02.2020, 5 AZR 194/18 Parallelentscheidung zu führenden Sachen – 5 AZR 179/18 – und – 5 AZR 180/18 – Tenor Auf die Revision der Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Sachsen-Anhalt vom 23. Oktober 2017 – 4 Sa 294/16 – teilweise aufgehoben. Auf … Weiterlesen

BAG – 5 AZR 193/18

Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 19.02.2020, 5 AZR 193/18 Parallelentscheidung zu führenden Sachen – 5 AZR 179/18 – und – 5 AZR 180/18 – Tenor Auf die Revision der Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Sachsen-Anhalt vom 23. Oktober 2017 – 4 Sa 295/16 – teilweise aufgehoben. Auf … Weiterlesen

BAG – 5 AZR 192/18

Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 19.02.2020, 5 AZR 192/18 Parallelentscheidung zu führenden Sachen – 5 AZR 179/18 – und – 5 AZR 180/18 – Tenor Auf die Revision der Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Sachsen-Anhalt vom 23. Oktober 2017 – 4 Sa 293/16 – teilweise aufgehoben. Auf … Weiterlesen