Rechtsprechung vom: 19.09.2012

BAG – 5 AZR 727/11

Anspruch auf Zeitgutschrift bei Feiertagsarbeit nach dem MTV Groß- und Außenhandel BY – Tarifauslegung – Ersatzruhetag Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 19.09.2012, 5 AZR 727/11 Tenor Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Nürnberg vom 24. Februar 2011 – 1 Sa 550/10 – wird … Weiterlesen

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BAG – 5 AZR 627/11

Kündigungsschutzklage – Entfristung – zweite Stufe Ausschlussfrist  – Verzugslohn Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 19.09.2012, 5 AZR 627/11 Leitsätze des Gerichts Ein Arbeitnehmer macht mit Erhebung einer Bestandsschutzklage (Kündigungsschutz- oder Befristungskontrollklage) die von deren Ausgang abhängigen Vergütungsansprüche „gerichtlich geltend“ und wahrt damit … Weiterlesen

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BAG – 5 AZR 628/11

Zweistufige tarifliche Ausschlussfrist – Annahmeverzugsvergütung – vermögenswirksame Leistungen Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 19.09.2012, 5 AZR 628/11 Tenor Auf die Revision des Klägers wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm vom 11. März 2011 – 18 Sa 1794/10 – aufgehoben. Die Sache wird zur neuen Verhandlung und … Weiterlesen

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BAG – 5 AZR 924/11

Zweistufige Ausschlussfrist – Annahmeverzugsvergütung – Krankengeld Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 19.09.2012, 5 AZR 924/11 Tenor Die Revision der Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm vom 28. September 2011 – 3 Sa 671/11 – wird mit der Maßgabe zurückgewiesen, dass die … Weiterlesen

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BAG – 5 AZR 678/11

Umkleidezeit als vergütungspflichtige Arbeitszeit nach dem TV-L Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 19.09.2012, 5 AZR 678/11 Leitsätze des Gerichts Umkleidezeiten und durch das Umkleiden veranlasste innerbetriebliche Wegezeiten sind im Anwendungsbereich des TV-L vergütungspflichtige Arbeitszeit, wenn der Arbeitgeber das Tragen einer bestimmten Kleidung … Weiterlesen

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