Rechtsprechung zu: BGB § 130

BAG – 8 AZR 297/20

Entscheidung vom 01.07.2021

§ 165 Satz 3 SGB IX – Einladung zum Vorstellungsgespräch Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 01.07.2021, 8 AZR 297/20 Leitsätze des Gerichts Der Umstand, dass eine schriftliche Einladung zu einem Vorstellungsgespräch der sich bewerbenden schwerbehinderten oder gleichgestellten Person nicht entsprechend § 130 BGB … Weiterlesen →

angewandte Vorschriften: AGG § 1, AGG § 22, BGB § 130, SGB IX § 165 S. 3

BAG – 8 AZR 59/20

Entscheidung vom 26.11.2020

(Schwer)Behinderung – Vorstellungsgespräch – Verzicht Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 26.11.2020, 8 AZR 59/20 Leitsätze des Gerichts Die in § 82 Satz 2 SGB IX (in der bis zum 31. Dezember 2017 geltenden Fassung) bzw. § 165 Satz 3 SGB IX (in der ab dem 1. Januar 2018 geltenden Fassung) … Weiterlesen →

angewandte Vorschriften: AGG § 22, BGB § 130, SGB IX § 165 S. 3

BAG – 2 AZR 247/20

Entscheidung vom 01.10.2020

Kündigungsschutzklage „aus dem Verborgenen“ Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 01.10.2020, 2 AZR 247/20 Leitsätze des Gerichts Eine Kündigungsschutzklage kann die Frist des § 4 Satz 1 KSchG wahren, obwohl der Arbeitnehmer in der Klageschrift entgegen § 253 Abs. 4 iVm. § 130 Nr. 1 ZPO seinen Wohnort nicht … Weiterlesen →

angewandte Vorschriften: ArbGG § 11 Abs. 1 S. 1, BGB § 130, BGB § 242, KSchG § 4 S. 1, SGB IX § 171 Abs. 3, SGB IX § 88 Abs. 3 a.F., ZPO § 253 Abs. 2 Nr. 1, ZPO § 253 Abs. 2 Nr. 2, ZPO § 261 Abs. 3 Nr. 1

BAG – 8 AZR 484/18

Entscheidung vom 23.01.2020

Bewerber iSd. AGG – Nichteinladung zum Vorstellungsgespräch Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 23.01.2020, 8 AZR 484/18 Leitsätze des Gerichts Bewerber iSv. § 6 Abs. 1 Satz 2 Alt. 1 AGG ist, wer eine Bewerbung beim Arbeitgeber eingereicht hat. Eingereicht ist eine Bewerbung dann, wenn sie dem … Weiterlesen →

angewandte Vorschriften: AGG § 1, AGG § 15 Abs. 2, AGG § 15 Abs. 2 S. 2, AGG § 22, AGG § 3 Abs. 1, AGG § 6 Abs. 1 S. 2 Alt. 1, BGB § 130, Richtlinie 2000/78/EG Art. 5, SGB IX (in der bis zum 31.12.2017 geltenden Fassung) § 82 S. 2, UN-BRK Art. 27 Abs. 1 S. 2 lit. a), UN-BRK Art. 5 Abs. 3

BAG – 4 AZR 421/15

Entscheidung vom 16.03.2016

Tarifvertragliche Ausschlussfrist – außergerichtliche schriftliche Geltendmachung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 16.03.2016, 4 AZR 421/15 Leitsätze des Gerichts § 167 ZPO findet auf die Wahrung einer in einem Tarifvertrag geregelten und durch ein einfaches Schreiben einzuhaltenden Ausschlussfrist keine Anwendung. Tenor Auf die … Weiterlesen →

angewandte Vorschriften: ArbGG § 45, BGB § 130, BGB § 132, BGB § 187 Abs. 1, BGB § 188 Abs. 2, RsprEinhG § 11, RsprEinhG § 2, TV-L § 24 Abs. 1, TV-L § 37 Abs. 1, ZPO § 166 Abs. 1, ZPO § 167, ZPO § 191, ZPO § 192

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