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Rechtsprechung zu: BGB § 241 Abs. 2
BAG – 8 AZR 1010/13
Videoaufnahme eines Arbeitnehmers – Veröffentlichung – Unterlassungsanspruch Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 11.12.2014, 8 AZR 1010/13 Leitsätze des Gerichts Die nach § 22 KUG für die Veröffentlichung von ihren Bildnissen erforderliche Einwilligung der Arbeitnehmer muss schriftlich erfolgen. Tenor Die Revision des Klägers gegen … Weiterlesen
angewandte Vorschriften: BGB § 1004 Abs. 1 S. 2, BGB § 183, BGB § 241 Abs. 2, BGB § 823 Abs. 1, BGB § 823 Abs. 2, KUG § 22, KUG § 23
BAG – 2 AZR 381/10
Fristlose Kündigung – Interessenabwägung – Abmahnung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 09.06.2011, 2 AZR 381/10 Tenor Die Revision der Klägerin gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Niedersachsen vom 18. Januar 2010 – 9 Sa 1913/08 – wird auf ihre Kosten zurückgewiesen. Tatbestand … Weiterlesen
BAG – 2 AZR 825/09
Außerordentliche Verdachtskündigung – Beginn der Frist des § 626 Abs. 2 BGB – Anhörung des Personalrats Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 27.01.2011, 2 AZR 825/09 Leitsätze des Gerichts Der Arbeitgeber kann eine den Verdacht der Tatbegehung verstärkende Tatsache – wie die Erhebung … Weiterlesen
angewandte Vorschriften: BGB § 241 Abs. 2, BGB § 626 Abs. 1, BGB § 626 Abs. 2, BGB § 626 Abs. 2 S. 1, BGB § 626 Abs. 2 S. 2, ZPO § 559 Abs. 2
BAG – 9 AZR 573/09
Einsicht in Personalakte – beendetes Arbeitsverhältnis Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 16.11.2010, 9 AZR 573/09 Leitsätze des Gerichts Der Arbeitnehmer hat gemäß § 241 Abs. 2 BGB iVm. Art. 2 Abs. 1 und Art. 1 Abs. 1 GG auch nach Beendigung des … Weiterlesen
angewandte Vorschriften: BDSG a.F. § 27, BDSG a.F. § 3, BDSG a.F. § 32, BDSG a.F. § 34, BetrVG § 83 Abs. 1, BGB § 241 Abs. 2, GG Art. 1 Abs. 1, GG Art. 2 Abs. 1, SprAuG § 26 Abs. 2