Rechtsprechung zu: Gesamtbetriebsrat

BAG – 7 ABR 77/16

Entscheidung vom 26.09.2018

Gesamtbetriebsrat – Freistellung – Auswahlentscheidung – Rechtsmittelbefugnis Bundesarbeitsgericht,  Beschluss vom 26.09.2018, 7 ABR 77/16 Tenor Die Rechtsbeschwerden der Beteiligten zu 13. bis 16. gegen den Beschluss des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 20. Juni 2016 – 16 TaBV 101/15 – werden als unzulässig verworfen. Auf die Rechtsbeschwerde des … Weiterlesen →

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BAG – 1 ABR 43/14

Entscheidung vom 23.08.2016

Nachweispflichten bei krankheitsbedingter Arbeitsunfähigkeit – Zuständigkeit des Gesamtbetriebsrats Bundesarbeitsgericht,  Beschluss vom 23.08.2016, 1 ABR 43/14 Tenor Auf die Rechtsbeschwerde der Arbeitgeberin wird – unter ihrer Zurückweisung im Übrigen – der Beschluss des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 25. März 2014 – 8 TaBV 129/13 – insoweit aufgehoben, als … Weiterlesen →

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BAG – 7 ABR 61/13

Entscheidung vom 04.11.2015

Gesamtbetriebsrat – Einleitung eines arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahrens – ordnungsgemäße Beschlussfassung über den Verfahrensgegenstand und die Verfahrensbevollmächtigung – nachträgliche Genehmigung Bundesarbeitsgericht,  Beschluss vom 04.11.2015, 7 ABR 61/13 Tenor Auf die Rechtsbeschwerde des Gesamtbetriebsrats wird der Beschluss des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 27. Februar 2013 … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 386/11

Entscheidung vom 19.07.2012

Betriebsbedingte Kündigung – Interessenausgleich mit Namensliste – Betriebsänderung – Gesamtbetriebsrat Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 19.07.2012, 2 AZR 386/11 Tenor Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 18. März 2011 – 10 Sa 1582/10 – wird zurückgewiesen, soweit … Weiterlesen →

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BAG – 1 ABR 19/11

Entscheidung vom 19.06.2012

Gesamtbetriebsrat – Zuständigkeit – Schichtrahmenplan Bundesarbeitsgericht,  Beschluss vom 19.06.2012, 1 ABR 19/11 Leitsätze des Gerichts Der Gesamtbetriebsrat kann für einen Schichtrahmenplan zuständig sein, wenn der Arbeitgeber in mehreren Betrieben eine Dienstleistung erbringt, deren Arbeitsabläufe technisch-organisatorisch miteinander verknüpft sind. Tenor Auf … Weiterlesen →

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BAG – 6 AZR 248/10

Entscheidung vom 07.07.2011

Betriebsratsanhörung – Verhinderung des Vorsitzenden Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 07.07.2011, 6 AZR 248/10   Leitsätze des Gerichts Hat der Betriebsrat bzw. sein Vorsitzender die vom Arbeitgeber angekündigte Übergabe eines Anhörungsschreibens zur Kündigung außerhalb des Betriebs nicht abgelehnt, ist sein Stellvertreter nach … Weiterlesen →

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