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Rechtsprechung zu: Bewerberbegriff
BAG – 8 AZR 583/14
Benachteiligung wegen des Alters – Auswahlverfahren – Entschädigung – objektive Eignung – Stellenausschreibung – Vermutung der Benachteiligung – Bewerberbegriff Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 19.05.2016, 8 AZR 583/14 Tenor Auf die Revision des Klägers wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm vom 25. Juli … Weiterlesen