BAG – 8 AZR 170/19

ECLI:DE:BAG:2020:280520.U.8AZR170.19.0

Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 28.05.2019, 8 AZR 170/19

Tenor

Auf die Revision des Klägers wird – unter Zurückweisung der Revision des Klägers im Übrigen – das Urteil des Landesarbeitsgerichts Niedersachsen vom 16. Januar 2019 – 14 Sa 246/18 – im Kostenpunkt vollständig und im Übrigen teilweise aufgehoben.

Auf die Berufung des Klägers wird – unter Zurückweisung der Berufung des Klägers im Übrigen – das Urteil des Arbeitsgerichts Hannover vom 26. Januar 2018 – 13 Ca 69/17 Ö – teilweise abgeändert und zur Klarstellung wie folgt neu gefasst:

Die Beklagte wird verurteilt, an den Kläger insgesamt 5.100,00 Euro nebst Zinsen iHv. fünf Prozentpunkten über dem Basiszinssatz aus 1.000,00 Euro seit dem 19. April 2017 und aus weiteren 4.100,00 Euro seit dem 7. Juni 2017 zu zahlen.

Im Übrigen wird die Klage abgewiesen.

Von den Kosten des Rechtsstreits erster Instanz – unter Zugrundelegung eines Streitwerts iHv. 49.230,00 Euro – haben der Kläger 90 vH und die Beklagte 10 vH zu tragen.

Von den Kosten des Berufungs- und des Revisionsverfahrens – unter Zugrundelegung eines Streitwerts iHv. jeweils 9.846,00 Euro – haben der Kläger und die Beklagte jeweils 50 vH zu tragen.

 

 


Fundstellen:

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