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Rechtsprechung zu: Energiebeihilfe
BAG – 3 AZR 239/17
Betriebliche Altersversorgung – Energiebeihilfe – feste Altersgrenze Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 20.02.2018, 3 AZR 239/17 ECLI:DE:BAG:2018:200218.U.3AZR239.17.0 Tenor Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Köln vom 7. Dezember 2016 – 11 Sa 284/16 – wird zurückgewiesen. Der Kläger hat die Kosten der Revision … Weiterlesen
Verschlagwortet mit: Betriebliche Altersversorgung, Energiebeihilfe, feste Altersgrenze