Rechtsprechung zu: Betriebsrente

BAG – 3 AZR 216/09

Entscheidung vom 16.02.2010

Betriebsrente – Gleichbehandlung Arbeiter und Angestellte Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 16.02.2010, 3 AZR 216/09 Leitsätze des Gerichts Der bloße Statusunterschied zwischen Arbeitern und Angestellten kann eine Ungleichbehandlung in einer Betriebsvereinbarung hinsichtlich der betrieblichen Altersversorgung nicht rechtfertigen. Etwas anderes kann ausnahmsweise dann … Weiterlesen →

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