Rechtsprechung zu: Fortsetzung der Tätigkeit nach Fristablauf

Befristung – Vertragsverlängerung – Schriftform – Fortsetzung der Tätigkeit nach Fristablauf Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 07.10.2015, 7 AZR 40/14 Tenor Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Sächsischen Landesarbeitsgerichts vom 28. Juni 2013 – 3 Sa 746/12 – wird zurückgewiesen. Der Kläger hat die … Weiterlesen →