Entscheidungen vom: 03.07.2003

Verhaltensbedingte Kündigung – Strafanzeige gegen Vorgesetzten Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 03.07.2003, 2 AZR 235/02 Leitsätze des Gerichts Eine zur Kündigung berechtigende arbeitsvertragliche Pflichtverletzung eines Arbeitnehmers liegt nicht nur dann vor, wenn der Arbeitnehmer in einer Strafanzeige gegen den Arbeitgeber oder einen … Weiterlesen →