Rechtsprechung zu: Überkompensation

BAG – 5 AZR 6/13

Entscheidung vom 03.09.2014

Gleichbehandlung bei Entgelterhöhung – Überkompensation Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 03.09.2014, 5 AZR 6/13 Leitsätze des Gerichts Ob eine Entgelterhöhung nachteilige Arbeitsbedingungen der begünstigten Arbeitnehmer nicht nur ausgeglichen, sondern überkompensiert hat, bemisst sich nach einem Gesamtvergleich: Gegenüberzustellen ist das Arbeitsentgelt, das der … Weiterlesen →

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